师资
朱昊然,南方科技大学金融系助理教授。他于2022年获得香港大学会计学博士学位。他的研究兴趣包括信息披露、ESG、分析师、审计、以及会计、金融和劳动力的交叉领域。他的论文已发表于Contemporary Accounting Research、Journal of Financial and Quantitative Analysis、Auditing: A Journal of Practice & Theory。
教育背景
会计学博士,香港大学
会计学学士,中山大学
研究成果
“Political Incentives and Analyst Bias: Evidence from China”, with Jeffrey Pittman, Zhifeng Yang, and Sijia Yu, Contemporary Accounting Research, forthcoming.
“Accounting Personnel Quality, Audit Risk, and Auditor Responses”, with Ferdinand A. Gul, Bin Lin, Zhifeng Yang, and Min Zhang, Auditing: A Journal of Practice & Theory, 2024, 43(1), 125-149.
“Does Sunlight Kill Germs? Stock Market Listing and Workplace Safety”, with Claire Y. C. Liang, Yaxuan Qi, and Rengong (Alex) Zhang, Journal of Financial and Quantitative Analysis, 2023, 58(4), 1645-1674.
博士生申请
课题组招收博士生,学校提供每年10万元奖助学金,博士生申请流程请留意南科大研究生招生官网。研究方向包括信息披露,ESG,分析师,审计,以及会计,金融和劳动力的交叉领域。本科/硕士毕业于双一流高校或世界排名前200境外高校的申请者优先;具有扎实的实证研究经历的申请者优先。
有意者请将个人简历和成绩单发送至邮箱:zhuhr@sustech.edu.cn。邮件主题请标明“PhD application”。
课题组招聘:研究助理(全职)
课题组招聘全职研究助理。该研究助理岗位的工作包括整理文献、搜集数据、处理并分析数据以及协助教学及课题组其他事务。
招聘要求:
1)能够熟练使用Stata、SAS或Python进行数据处理与数据分析;
2)具有学士学位,有计划在未来申请会计、金融或经济博士项目(或在读博士生);
3)具有文本分析或机器学习相关研究经验者优先;
4)认真负责,积极主动,且具有浓厚的学术兴趣。
福利待遇:
月薪(7500 RMB起)+基本社保、过节费、餐补等福利待遇。
课题组招聘:博士后(两年合同;全职)
课题组招聘全职博士后。博士后将在合同期内全程参与课题组科研项目,协助课题组完成教研工作。
招聘要求:
1)具有较强的编程能力,精通Stata/SAS/Python中的至少一种编程语言;
2)会计学、金融学、经济学专业博士;
3)具备独立科研能力,撰写的研究论文已在高水平国内、国际学术期刊发表或者接收者优先;
4)具备良好的英文写作能力和沟通表达能力;
5)具有文本分析或机器学习相关研究经验者优先;
6)认真负责,积极主动,且具有浓厚的学术兴趣。
福利待遇(最新政策请与课题组确认):
1)博士后聘期两年,年薪33万RMB起:其中课题组薪酬(10万起)+基本福利待遇(五险一金、住房补贴约3.36万/年、过节费、餐补等)+广东省补贴(15万/年,税前)+深圳市补贴 (6万/年,税后);
2)特别优秀者还可申请校长卓越博士后补贴(约8万RMB/年);
3)学校为每位博士后提供每两年5万元的学术交流资助;
4)博士后出站后可申请深圳市的30万元出站科研资助;
5)博士后研究员在课题组期间可参与课题组各科研项目,并可作为论文合作者。
对上述研究助理和博士后岗位感兴趣的申请人请将个人简历和example code发送至邮箱:zhuhr@sustech.edu.cn。邮件主题请标明“RA application”/“postdoc application”。